Ascania всегда делает акцент на качестве, уникальности и эмоциях. Исходя из этих ценностей бренд выбирает производителей, создает коллекции, свой стиль и выводит сервис на новый уровень.

Это компания, которая с большим вниманием относится к своей команде. Здесь работают амбициозные специалисты, которым важны эффективность и развитие.

Ascania активно развивает сотрудников и растит квалифицированные кадры. Коллеги щедро делятся информацией и обмениваются опытом. В любой ситуации можно рассчитывать на помощь команды.

В компании регулярно проводится внутреннее обучение для розницы и офисных сотрудников. На базе Ascania действует Школа директоров. Большая часть руководящего состава — те, кто приходил в компанию на линейные позиции.

Ascania — бренд стильной и модной обуви высокого качества, с которым отлично знакомы жители Новосибирска и других городов Сибири. Вот уже 30 лет компания помогает горожанам создавать яркие образы, подчеркивать индивидуальность и вдохновляет на новые идеи для преображения.

Сотрудникам Ascania доступны скидки на продукцию. Каждый год им начисляют 50 тысяч бонусов (1 бонус = 1 рубль), которыми можно оплатить до 50% от стоимости товара.

Ascania предлагает своим сотрудникам официальное трудоустройство, конкурентную зарплату, систему бонусов и премий.

Скоро начнется голосование за «Работодателя года» по версии Народной премии NGS.RU. Не забудьте выдвинуть Ascania в шорт-лист Народной премии НГС

© Реклама
ООО «Виготти», ascania.biz
Текст: коммерческая редакция ngs.ru
Фото: предоставлены участниками проекта,
Дизайн: Алексей Баянов
Менеджер спецпроекта: Дарья Седач
28.03.2025